2021年度后勤管理人員個人年終總結(jié)系列報道之四

日月新開元，天地又一春，2022年2月12日上午9點(diǎn)，虎年第一個周六上午，興屹科技集團(tuán)在七樓多功能會議廳召開第四輪后勤管理人員個人總結(jié)大會。這也是虎年在興屹大講堂召開的第一場分享會。

參加總結(jié)分享的同事們，人人意氣風(fēng)發(fā)的走上講臺，個個字字鏗鏘、句句擲地有聲。他們將分享的內(nèi)容制作成精美的PPT，以圖文并茂的方式呈現(xiàn)在大家面前，讓聽眾一目了然。

第一位上臺的是辦公室付紅蓮，她負(fù)責(zé)的是印章保管工作。她說，蓋章很簡單，用印需謹(jǐn)慎，審核要認(rèn)真。多年來她始終堅持如一，帶著一絲不茍的態(tài)度投入工作，時刻銘記自己的職責(zé)，任何時候都要確保印章使用的合法性、嚴(yán)肅性和安全性。講臺前，她堅定的表示，對于接手的工作從來都是對事不對人，今后依然更好的為公司服務(wù)。她的主人翁意識感染了在場人員，贏得了大家熱烈的掌聲。

 行政管理委員會魏君、劉歡、趙國強(qiáng)、陳曉敏，分別從人力資源、行政事務(wù)、來客接待等一些事務(wù)性的工作進(jìn)行了分享。

 財務(wù)部余麗萍談到，由于疫情原因使她被迫居家隔離，而在這長達(dá)半月之久的時間內(nèi)，她堅持網(wǎng)上辦公，沒有絲毫懈怠，通過與部門的默契協(xié)作，仍舊較好的完成每份工作，保證了公司財務(wù)的正常運(yùn)行。她分享說，在工作中要想高質(zhì)量的完成任務(wù)，必須靠整個團(tuán)隊的努力，財務(wù)人員越和諧，工作效率就越高。其實(shí)每個崗位都是如此，余麗萍的分享引起了與會人員的共鳴。
    財務(wù)管理委員會董瑩瑩、沈宇鳳、王倩倩、龍佳雯，從成本核算、資金監(jiān)管、納稅申報等工作分享感悟、反思與總結(jié)。

商務(wù)中心龔艷麗是第一次登臺，她首先對公司表示了誠摯的感謝，感謝公司給予她突破自我、展現(xiàn)自我的平臺。她談到了因膽怯不敢交流，曾讓她在工作中出現(xiàn)過焦慮、彷徨，最后心態(tài)的轉(zhuǎn)變得益于領(lǐng)導(dǎo)的及時幫助，特別是開展部門分享會，讓她逐步改變，讓她從今后的工作增加了信心和力量。

工程管理委員會趙煒、周云雁、柯愿萍圍繞各自的工作分享得到的成長與收獲。
   

生產(chǎn)管委會王海娥分享了自己一年來的工作經(jīng)驗(yàn)，她從開始什么都不懂、不專業(yè)到能獨(dú)立完成崗位職責(zé)工作，在成長的過程中她始終堅持理論與實(shí)踐相結(jié)合的理念。并且每天早計劃、晚總結(jié)，將領(lǐng)導(dǎo)安排的工作做好記錄，逐件落實(shí)以防遺漏，并且還在不斷總結(jié)適合自己的工作方式，大家紛紛表示認(rèn)同與贊許。

生產(chǎn)管理委員會的謝艷麗、張吉成、蘇丁洋、施洪杰、劉子健、欒寒林、黃少雄、張偉、夏振東，分別從個人工作角度出發(fā)，對上年的工作進(jìn)行了回顧，對2022年的工作提出計劃。

窗外春意融融，室內(nèi)掌聲陣陣，不知不覺總結(jié)分享會已經(jīng)結(jié)束，大家仍沉浸在收獲的喜悅當(dāng)中，個個意猶未盡。通過一次次精彩的總結(jié)與分享，帶動了一批人、影響了一批人、發(fā)現(xiàn)了一批人才，公司開展的系列總結(jié)分享會成為了讓更多興屹人展現(xiàn)自我、發(fā)光發(fā)亮的平臺，牛年興屹人踔厲奮發(fā)、收獲滿滿，虎年興屹將繼續(xù)篤行不怠、虎虎生威！